Een kick-start als professional !

Jij ontfermt je over alles wat met personeelsadministratie te maken heeft: van het opmaken van sociale documenten, arbeidsovereenkomsten en attesten tot het beheren van personeelsdossiers. Registraties in het HR Information System voer jij vlot door zodat alle personeelsgegevens steeds up-to-date zijn. Doorheen de hele Employee Life Cycle sta jij in voor een correcte administratieve opvolging.

Bovendien krijg je daarnaast de kans om mee te werken aan projecten rond onboarding, opleiding, evaluaties en andere HR-gerelateerde topics. 

Als expert in het zoeken én vinden van topkandidaten, fungeer jij als dé Sherlock Holmes van het HR-team. In de rol van Recruitment Officer beheer je het rekruteringsproces van A tot Z en identificeer je de beste kandidaten via de verschillende rekruteringskanalen. Overtuigd van de match? Super! Kandidaat snel voorstellen aan de hiring manager en wie weet kan je binnenkort een loonvoorstel uitwerken en het onboardingstraject mee vorm geven.

Maar daar blijft het niet bij: als ambassadeur van jouw klant neem je deel aan recruitment events, leg je contacten met hogescholen en andere interessante partners en denk je mee na over employer branding. 

In de rol van Payroll Support Officer ondersteun je het payroll team bij diverse taken inzake loon- en personeelsadministratie. Denk hierbij aan het verwerken van prestaties via het tijdsregistratiesysteem en het nauwkeurig registreren van looncodes in de payroll tool. Daarnaast ben je samen met je collega's het aanspreekpunt voor sociaal juridische vragen van medewerkers rond verloning, extralegale voordelen, vakantie en afwezigheden, … Verder assisteer je ook bij de voorbereiding van de payroll rapportering. 

Als Payroll Support Officer ben je een onmisbare schakel in een vlekkeloze loonverwerking.